Nota en Canal E
La tribustarista destacó el carácter excepcional de la eliminación del Impuesto a las Ganancias para alquileres de vivienda y determinadas ventas de inmuebles.
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Contadora Elisabet Piacentini
Junio 2026
Servicio Doméstico: ARCA digitaliza los recibos de sueldo desde mayo 2026
La Resolución General 5850 establece que los recibos de pago deberán generarse exclusivamente a través del “Registro Especial”. Los volantes F. 102, F. 575 y F. 1350 ya no serán válidos como comprobantes.
La Agencia de Recaudación y Control Aduanero (ARCA) publicó la Resolución General 5850/2026 (RESOG-2026-5850-E-ARCA-ARCA), que introduce cambios en la liquidación y comprobación de pagos del Régimen Especial de Contrato de Trabajo para el Personal de Casas Particulares (Ley N° 26.844).
La medida, dictada en el marco de la Ley de Modernización Laboral N° 27.802, elimina el uso de recibos en papel tradicionales y obliga a empleadores y trabajadores a utilizar el sistema electrónico del organismo.
LOS RECIBOS SON SIMILARES A LOS ANTERIORES, NO INCLUYEN RUBRO AGUINALDO, POR LO QUE SE DEBE PONER EN EL RUBRO OTROS, Y LUEGO EN OBSERVACIÓN MENCIONAR QUE ES SAC, LO MISMO PASA CON EL BONO.
EL ADICIONAL DE ANTIGÜEDAD EL SISTEMA NOP LO CALCULA, DEBE HACERSE EL CALCULO POR SEPARADO Y LUEGO AGREGAR EL MONTO, RECUERDEN UE ES 1% POR CADA AÑO DESDE EL AÑO 2020
¿Qué cambia con la nueva resolución?
Hasta ahora, los empleadores de personal doméstico podían pagar mediante distintos medios y confeccionar recibos manuales o con formularios en papel. Con la RG 5850/2026:
¿Cómo se emite el nuevo recibo electrónico?
Para el empleador
La validación de identidad con Clave Fiscal reemplaza a la firma del empleador en el documento electrónico.
¿Y si el pago es en efectivo?
Si la contraprestación se abona en efectivo, o si el trabajador lo solicita, el recibo electrónico deberá imprimirse por duplicado:
¿Qué puede ver el trabajador?
Los empleados de casas particulares podrán acceder (también con Clave Fiscal) a:
Además, mediante el sistema “Cuenta Corriente de Monotributistas y Autónomos”, podrán:
Vigencia
La resolución entra en vigencia el día siguiente al de su publicación en el Boletín Oficial (publicada el 21/5/2026 → vigencia 22/5/2026) y será de aplicación para el período devengado mayo de 2026.
Esto significa que el sueldo de mayo 2026 (que se paga en junio) ya debe contar con recibo electrónico.
¿Qué pasa con los formularios en papel?
Los volantes de pago F. 102/RT, F. 575/RT y F. 1350 (los que se completaban manualmente) no serán considerados comprobantes de pago válidos a partir de la vigencia. El único comprobante aceptado será el recibo electrónico generado por el sistema de ARCA.
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Contadora Elisabet Piacentini
Junio 2026
Empleadas domésticas: cuánto se paga la hora en junio 2026, de cuánto fue el aumento y cómo calcular el aguinaldo
Los nuevos valores para empleadas domésticas ya rigen en junio de 2026 e incluyen aumentos acumulativos para todas las categorías. Cómo quedó la hora de limpieza, cuáles son los salarios mínimos y de cuánto será el aguinaldo.
28 mayo de 2026
Las trabajadoras de casas particulares tendrán en junio de 2026 nuevos valores de referencia tanto para el pago por hora como para los salarios mensuales, luego de la actualización acordada por la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares. El esquema contempla aumentos acumulativos y escalonados que comenzaron en abril y continuarán hasta julio.
Además de los incrementos salariales, también se modificó el adicional por zona desfavorable y comenzó la incorporación progresiva de sumas no remunerativas al salario básico. Esto alteró la composición de los recibos de sueldo y tendrá impacto en aportes, aguinaldo y liquidaciones futuras.
La categoría más numerosa del sector es la de tareas generales, que incluye limpieza, lavado, planchado y mantenimiento del hogar. En junio, el valor mínimo por hora quedó fijado en:
Cuánto cobran por hora las distintas categorías
El nuevo esquema salarial también actualizó los montos para el resto de las categorías del régimen de casas particulares.
Asistencia y cuidado de personas
Incluye acompañamiento de niños, adultos mayores y personas con necesidades específicas.
Tareas específicas
Comprende actividades que requieren conocimientos particulares, como cocina especializada.
Supervisores
Es la categoría con los valores más altos del sistema.
Caseros
Quienes residen en el lugar de trabajo tendrán un mínimo de:
Los salarios mensuales mínimos de junio
La resolución oficial también fijó nuevos salarios mínimos mensuales para el personal mensualizado:
| Categoría | Con retiro | Sin retiro |
| Tareas generales | $441.729,02 | $488.326,19 |
| Cuidado de personas | $488.326,19 | $541.255,35 |
| Tareas específicas | $499.868,28 | $553.536,65 |
| Supervisores | $536.080,78 | $594.214,11 |
| Caseros | $488.326,19 | — |
Cómo fue el aumento acordado y qué cambia en los recibos
La actualización salarial se definió mediante un esquema de incrementos acumulativos durante cuatro meses consecutivos:
El acuerdo también dispuso que el 50% de las sumas no remunerativas pactadas anteriormente comenzará a incorporarse al salario básico desde abril, mientras que el resto se integrará en julio. Las sumas involucradas eran de:
Según la carga horaria de cada trabajadora.
Aunque esta modificación no implica necesariamente un aumento extra en el ingreso de bolsillo, sí cambia conceptos vinculados al salario básico, como aportes previsionales, antigüedad y liquidaciones.
Zona desfavorable, aguinaldo y lo que viene para julio
Otro de los cambios incluidos en la resolución fue la actualización del adicional por zona desfavorable, que pasó del 30% al 31%. Este plus se aplica sobre los salarios mínimos y alcanza a trabajadoras y trabajadores de:
En paralelo, el personal de casas particulares también cobrará en junio la primera cuota del aguinaldo.
El Sueldo Anual Complementario (SAC) equivale al 50% de la mayor remuneración mensual percibida durante el semestre y debe abonarse hasta el 30 de junio. Para quienes trabajaron menos de seis meses, el pago será proporcional.
La resolución vigente establece valores hasta julio de 2026 y prevé una nueva reunión de la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares para revisar salarios según la evolución de la inflación. Mientras tanto, los montos actuales funcionan como piso legal para todo el sector.
Nuevo recibo, recordemos que es obligatorio el nuevo recibo digital, no lleva firma de empleador porque lo valida ARCA, y el saca debe agregarse donde dice: OTROS, y en la parte de Observaciones, mencionar que es el “1er SAC 2026”, porque el recibo no prevé ese rubro.
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Contadora Elisabet Piacentini
Junio 2026
ARCA pone la lupa sobre billeteras virtuales y fintech: qué información reciben y por qué cada vez saben más sobre tus movimientos
Las billeteras virtuales dejaron de ser un espacio “invisible” para el fisco. Hoy, organismos como ARCA cuentan con un nivel de información cada vez más detallado sobre los movimientos realizados a través de fintech, cuentas virtuales y plataformas de pago digitales.
El crecimiento del uso de aplicaciones como Mercado Pago, Ualá, Personal Pay, Naranja X y otras plataformas digitales aceleró también los controles fiscales y los regímenes de información.
Pero hay un dato clave que muchos usuarios todavía desconocen: ARCA ya no analiza solamente cuentas aisladas, sino que comenzó a consolidar información por usuario.
El nuevo foco de control: el usuario y no solo la cuenta
La Resolución General 5804/2025 modificó el régimen informativo vigente para plataformas digitales y Proveedores de Servicios de Pago (PSP), ampliando significativamente el nivel de detalle que deben reportar las billeteras virtuales.
Hasta ahora, el control estaba más enfocado en determinadas cuentas o movimientos puntuales. Con los cambios introducidos, el sistema pasa a estar centrado en el usuario, consolidando toda la información vinculada a sus cuentas y operaciones.
Esto significa que ARCA puede analizar de manera integral:
Además, las plataformas deben informar la identificación completa de los titulares y autorizados de las cuentas.
¿Qué billeteras y plataformas están alcanzadas?
El régimen incluye a:
Entre ellas se encuentran aplicaciones ampliamente utilizadas por personas y comercios para cobrar, invertir, transferir dinero o administrar fondos.
Por qué ARCA sabe cada vez más
Uno de los puntos más relevantes del nuevo esquema es que las plataformas ya no informan solamente ciertos movimientos aislados.
Ahora deben reportar:
Además, cuando determinadas transferencias superan ciertos parámetros, también deben informarse los datos de las cuentas involucradas.
Esto genera una enorme capacidad de cruce de información fiscal.
En otras palabras: aunque una persona utilice varias billeteras distintas, ARCA puede reconstruir el perfil económico completo del usuario a partir de la información consolidada que recibe de cada plataforma.
¿Desde qué montos se informa?
Actualmente, los bancos deben informar cuando los movimientos o saldos alcanzan determinados importes.
Según la normativa vigente, deben reportarse las cuentas cuyos ingresos, egresos o saldo final mensual sean iguales o superiores a:
Sin embargo, las billeteras virtuales quedan “dentro del radar” por todas las operaciones ya que Existen múltiples regímenes de información complementarios y cruces sistémicos .
Lo importante: consistencia fiscal
El problema no suele ser usar billeteras virtuales, sino que los movimientos no tengan respaldo o coherencia con la situación fiscal declarada.
ARCA puede detectar inconsistencias entre:
Por eso, hoy resulta fundamental:
Fin de la idea de “dinero invisible”
Durante años existió la creencia de que las billeteras virtuales tenían menos controles que el sistema bancario tradicional.
La realidad actual es muy distinta.
Las fintech están alcanzadas por regímenes informativos cada vez más amplios y automatizados, y la capacidad de fiscalización sobre movimientos digitales crece constantemente.
La economía digital ya forma parte central de los mecanismos de control fiscal en Argentina.
Por eso, más que preocuparse por usar una billetera virtual, el verdadero desafío pasa por tener una correcta planificación impositiva y financiera.
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Contadora Elisabet Piacentini
Mayo 2026
CABA adhirió al RIGI y creó el RIMI CABA: claves del nuevo régimen de incentivos a la inversión
La Ciudad Autónoma de Buenos Aires formalizó su adhesión al Régimen de Incentivo para Grandes Inversiones (RIGI), previsto en la Ley Nacional N.º 27.742 (“Ley Bases”), y simultáneamente creó un régimen local orientado a medianas inversiones denominado RIMI CABA.
La Legislatura porteña sancionó las Leyes N.º 6.949 y 6.950 el 14 de mayo de 2026, las cuales fueron promulgadas el 27 de mayo de 2026.
¿Qué es el RIGI?
El Régimen de Incentivo para Grandes Inversiones (RIGI), incorporado en el Título VII de la Ley Nacional 27.742, tiene como objetivo atraer proyectos de gran escala mediante beneficios fiscales, cambiarios, aduaneros y de estabilidad normativa.
Está destinado a Vehículos de Proyecto Único (VPU) y, en términos generales, requiere inversiones mínimas desde USD 200 millones, dependiendo del sector involucrado.
Entre los principales beneficios previstos se destacan:
• Reducción de la alícuota del Impuesto a las Ganancias al 25%
• Devolución acelerada de créditos fiscales de IVA
• Cómputo del impuesto sobre débitos y créditos bancarios como pago a cuenta
• Estabilidad tributaria y regulatoria
• Beneficios aduaneros y cambiarios
Los sectores alcanzados incluyen infraestructura, tecnología, turismo, energía, minería, petróleo y gas, entre otros.
Nace el RIMI CABA para medianas inversiones
Además de adherir al régimen nacional, la Ciudad creó el Régimen de Incentivo para Medianas Inversiones (RIMI CABA), orientado especialmente a PyMES y proyectos productivos de menor escala.
El nuevo esquema contempla beneficios fiscales locales para inversiones que oscilen entre aproximadamente USD 100.000 y USD 9 millones.
Entre los incentivos previstos se encuentran:
• Exenciones en el Impuesto de Sellos
• Beneficios en ABL / Impuesto Inmobiliario
• Créditos fiscales aplicables sobre Ingresos Brutos
• Acceso a líneas de financiamiento e incentivos productivos
El régimen establece distintos montos mínimos según el tamaño de empresa, diferenciando micro, pequeñas y medianas empresas.
Impacto esperado para empresas y PyMES
La adhesión de CABA al RIGI y la creación del RIMI representan una señal orientada a mejorar la competitividad y atraer inversiones privadas en un contexto donde las empresas demandan previsibilidad fiscal y estabilidad normativa.
Para las PyMES, especialmente aquellas vinculadas a tecnología, servicios, infraestructura, logística, economía del conocimiento y desarrollo productivo, el RIMI podría transformarse en una herramienta relevante para reducir carga tributaria y facilitar nuevos proyectos de inversión.
Sin embargo, será clave analizar la futura reglamentación, los requisitos de acceso y la implementación práctica de los beneficios para evaluar el verdadero alcance operativo del régimen.
Consideraciones finales
Habrá que seguir de cerca la reglamentación y la interacción entre los beneficios nacionales y locales, especialmente en materia tributaria, estabilidad fiscal y acceso efectivo a los incentivos.
Por tratarse de un régimen nuevo y con múltiples implicancias fiscales y societarias, resulta recomendable que las empresas evalúen cada proyecto en forma integral antes de adherir
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Contadora Elisabet Piacentini
Mayo 2026
Un staff de personal altamente capacitado y especializado a la atención de los diversos casos en forma conjunta con la contadora Dra. Elisabet Maria Piacentini y Dra. Romina Vanesa Babenco, Contadora Pública.
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